תהליך הגשת בקשה לשינוי סטטוס ההעסקה:

  1. פגישה פנים אל פנים של העובד/ת עם המנהל/ת הישיר/ה והצגת הבקשה.
  2. אם המנהל/ת הישיר מאשר/ת את הבקשה, עליה/ו למלא את טופס האישור המקוון. העובד/ת ת/יקבל המייל את אישור המנהל/ת.
  3. העובד/ת יגישו את הבקשה לשינוי הסטטוס התעסוקתי בטופס המקוון אליו יש לצרף את אישור המנהל/ת שהגיע במייל.
  4. במשאבי אנוש יבדקו את הבקשה ויחליטו 
    אם מהתחילה יש לפנות למנהל/ת הישיר/ה ולקבל את אישורו/ה לבקשה. המנהל/ת י/תמלא אישור בטופס דיגיטלי אשר יועבר במייל לעובד/ת. רצוי שהפניה למנהל/ת תעשה במפגש פנים אל פנים ובמהלכו ימולא האישור בטופס הדיגיטלי.